免陪照护从ICU走向全院覆盖 多地医院破解陪护难题
2026年7月，多家医院免陪照护服务取得突破性进展。普陀区中心医院将原本仅在ICU试点推行的免陪照护服务，全面拓展至中医内科等临床科室，实现全院病区全覆盖。该模式由医院统一配置专职护理员，以150元/天的透明收费、不超过一对六的标准化配比，为患者提供24小时不间断生活照护，彻底解放患者家属。截至目前，该院共有专职护理员134名，其中50岁以下青年从业者30名，照护队伍年轻化趋势持续凸显。护理部统一制定服务计划与质控标准，临床服务部负责人力调配与岗前培训，科室护士每日督查，三方协同形成闭环管理。
四川德阳市人民医院作为国家卫健委免陪照护服务试点重点医院，自2025年11月建设免陪照护示范病区以来，已先后为2821名患者提供服务。84岁高龄患者张铭久独自住院手术，专属陪检员全程陪同完成术前检查，专业护理员全方位进行生活照料，术后三天即顺利出院，精准破解高龄、异地居住患者无人陪护的就医痛点。天津武清中医院则在心血管病二科率先启动免陪照护试点，构建"医师诊疗+专科护理+专业照护+中医康复"一体化模式，将中医护理技术融入免陪照护服务，提供穴位按摩、耳穴压豆、中药足浴等非药物疗法。多地实践表明，免陪照护正从单点试点加速走向全院推广，规范化管理体系与职业晋升机制有效缓解了行业老龄化困境，吸引越来越多青年从业者加入。
参考《上观新闻》文章"告别熬夜陪护！普陀区中心医院免陪照护服务临床科室实现全覆盖"
参考《九派快讯》文章"贴心服务破解陪护难题 德阳这家医院免陪照护获高龄患者点赞"
浙大二院安徽医院物业788万/年中标 济医附院运维招标遭围标质疑
医院物业服务采购持续活跃。蚌埠市公共资源交易中心公告显示，浙江大学医学院附属第二医院安徽医院（肿瘤）项目物业服务采购项目由蚌埠市城投物业管理有限公司中标，中标金额788.74万元/年，合同采用1+1+1模式一年一签。服务范围涵盖保洁、预约陪检、运送、工程、特殊岗位、司梯、污水处理站运维及医用织物租赁洗涤等，基本覆盖医院后勤全链条。成都双流区中医医院2026年物业管理服务采购项目亦启动公开招标，预算950万元分综合物业与安保两个采购包。
值得关注的是，医院物业招标合规性再引行业关注。济宁医学院附属医院太白湖院区水电木空调运维服务二次招标遭实名质疑，质疑函直指项目连续三年投标主体高度固定、两家投标企业不具备履约能力刻意陪标，首轮招标仅一家符合资质致流标，与院区本部同类项目操作模式高度复刻，涉嫌围标陪标、人为制造流标。质疑函援引政府采购法规，要求全面核查三年投标文件、电子后台数据及企业关联关系。截至发稿，该质疑函处于已转办状态，监管部门尚未发布正式回应。
参考《蚌埠市公共资源交易中心》公告"浙江大学医学院附属第二医院安徽医院（肿瘤）项目物业服务采购项目中标结果公告"
参考《在济宁》文章"济医附院运维招标遭实名质疑，疑围标陪标、人为制造流标"
吉安长护险10月落地 医院社会化服务保障体系持续完善
继中办、国办2025年7月印发《关于加快建立长期护理保险制度的意见》后，地方实施方案密集出台。吉安市人民政府印发《吉安市落实长期护理保险制度实施方案》，自2026年10月1日起施行，2026年底前率先启动就业人员参保，2028年扩展至未就业人员。基金通过单位、个人、政府、社会多元渠道筹集，严格执行国家统一长期护理保险服务项目目录，共36项服务项目覆盖生活照护与医疗护理两大类。机构、社区、居家护理基金支付比例分别为65%/45%、70%/50%、75%/55%，不设起付线，年度最高支付限额不超过上年度城乡居民人均可支配收入的50%。随着长护险制度全国推开，医院免陪照护、护理员职业化、社会化服务外包等将迎来更完善的政策支撑与资金保障。
参考《凤凰网江西》文章"吉安市落实长期护理保险制度实施方案10月1日起施行解读来了"
分析评论
免陪照护从ICU试点到全院覆盖，标志着医院社会化服务从边缘辅助走向核心民生工程。普陀、德阳、武清三地实践呈现共性特征：医院统一管理替代零散社会聘用、标准化收费与配比替代混乱定价、分级培训与职业晋升替代低门槛流动。这一模式既解决了双职工家庭陪护难的现实痛点，也通过规范管理提升了服务品质与行业吸引力，青年从业者占比提升是制度可持续性的关键信号。与此同时，济医附院运维招标围标质疑再次暴露医院后勤采购合规短板——固定投标组合、无资质企业凑数、多次流标后定向中标等操作模式，不仅损害公平竞争，更可能导致医院以高于市场价格获取低质量后勤服务。随着后勤社会化外包规模持续扩大（浙大二院安徽院区单年物业费即近789万元），招标合规与过程透明应成为医院后勤管理的刚性底线。长护险制度的地方落地，则为免陪照护服务提供了更稳固的政策锚点与资金通道，三者的协同将加速医院社会化服务从临时方案升级为制度性安排。